O CESIS, membro da rede de correspondentes nacionais da Eurofound (em consórcio com o Dinâmia’CET – IUL) vem divulgar o relatório recentemente publicado pela Eurofound, "New tasks in old jobs: Drivers of change and implications for job quality”.

Este relatório resume os resultados de 20 estudos de caso que analisaram as mudanças recentes no conteúdo de tarefas de cinco profissões da indústria como resultado de fatores como transformações digitais, globalização e offshoring, aumentando a procura por altos padrões de qualidade e sustentabilidade. Também discute algumas implicações em termos de qualidade de trabalho e vida profissional. No geral, o relatório destaca como as informações contextuais qualitativas podem complementar os dados quantitativos existentes, oferecendo uma compreensão mais rica das mudanças no conteúdo e na natureza dos trabalhos.

O relatório completo está disponível aqui